福利保障
公積金
社保
工作餐
年終獎
帶薪年假
節(jié)日福利
電話補貼
職位描述
客戶經(jīng)理
一、職位底薪:8000元/月-13000元/月。
二、績效獎勵:績效獎金按銷售額分月度及年度計提,上不封頂。
三、任職資格:
(一)專業(yè)能力
1.要求本科及以上學(xué)歷,化工、市場營銷、國際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;若個人具備豐富行業(yè)經(jīng)驗或突出專業(yè)技能,學(xué)歷條件可放寬至大專。
2.優(yōu)先錄用具有化工、涂料、溶劑、新能源及新材料等行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷的人才,需熟練掌握終端客戶開發(fā)與維護(hù)技能,具備獨立開拓市場、維系客戶關(guān)系的實戰(zhàn)能力。
3.熟練運用Word、Excel等辦公軟件,能夠高效完成業(yè)務(wù)文檔撰寫、數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析及各類工作事務(wù)處理。
(二)學(xué)習(xí)能力與成長潛力
1.面向?qū)I(yè)對口、綜合素質(zhì)優(yōu)異且具備良好發(fā)展?jié)摿Φ膬?yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生開放招聘,公司將提供系統(tǒng)培訓(xùn)與成長平臺。
2.具備主動學(xué)習(xí)行業(yè)前沿知識與技能的意識,能夠快速適應(yīng)崗位工作要求及行業(yè)動態(tài)變化,展現(xiàn)較強的學(xué)習(xí)力與應(yīng)變力。
(三)職業(yè)素養(yǎng)與工作態(tài)度
1.工作態(tài)度積極主動,責(zé)任心強,具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、專業(yè)的商務(wù)談判技巧,能夠在壓力環(huán)境下高效開展工作。
2.擅長與不同層次、背景的客戶建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系,可適應(yīng)中短期出差安排,確保業(yè)務(wù)拓展與客戶服務(wù)工作順利推進(jìn)。
(四)價值觀
秉持誠信為本的職業(yè)操守,始終以客戶需求為核心導(dǎo)向,具有高度的敬業(yè)精神與責(zé)任感,認(rèn)同公司企業(yè)文化與發(fā)展理念。
四、崗位職責(zé):
1.銷售業(yè)績管理:負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品線銷售工作,制定銷售策略并推進(jìn)實施,確保完成銷售目標(biāo)與業(yè)績指標(biāo)。
2.客戶需求與業(yè)務(wù)拓展:洞察客戶需求,挖掘潛在業(yè)務(wù)機會,推動合作落地,促進(jìn)業(yè)務(wù)持續(xù)增長。
3.商務(wù)與合同管理:主導(dǎo)商務(wù)談判與合同簽訂全流程,把控風(fēng)險;做好應(yīng)收款管理,保障公司資金安全。
4.客戶關(guān)系維護(hù)與市場調(diào)研:開發(fā)并維護(hù)客戶關(guān)系,提供全流程服務(wù),收集市場及客戶信息,提升客戶滿意度與忠誠度。
5.市場開拓與創(chuàng)新:探索產(chǎn)品新應(yīng)用領(lǐng)域,制定市場開拓策略,提升產(chǎn)品市場份額。
6.團隊協(xié)作與任務(wù)執(zhí)行:積極配合團隊工作,高效完成上級交辦的其他任務(wù)。
五、福利待遇:
1.社會保障:繳納五險一金及商業(yè)補充意外險;
2.多元福利:提供帶薪年休假、節(jié)日福利及話費補貼等;
3.成長激勵:提供崗位培訓(xùn)機會與考證支持,設(shè)立明確晉升通道。
聯(lián)系方式
聯(lián)系人:莫先生 [聯(lián)系我時,請說是在湛江人才網(wǎng)上看到的]
聯(lián)系電話:18******81[查看]
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企業(yè)簡介
廣東中捷投資集團有限公司(簡稱“中捷集團”)是一家集LPG深加工、新能源、新材料及石化倉儲貿(mào)易于一體的大型綜合性化工企業(yè)。
中捷集團下設(shè)廣東中捷精創(chuàng)化學(xué)有限公司、湛江中冠石油化工有限公司、湛江中捷石油有限公司等,公司自成立以來一直致力于LPG及C2為原料的有機化工產(chǎn)品的工藝研發(fā)與產(chǎn)品生產(chǎn)。公司主要生產(chǎn)基地位于霞山臨港工業(yè)園區(qū)及東海島石化倉儲區(qū),依托中科煉化、巴斯夫等大型石油化工企業(yè)。公司現(xiàn)已建成并投產(chǎn)多套生產(chǎn)裝置,主要產(chǎn)品包括工業(yè)異辛烷、甲基叔丁基醚、丁烯-1、高純烯烴、高純異丁烷、正丁烷及電子級碳酸乙烯酯、高純己烯-1、高純辛烯-1及混烯等。
公司高度重視科技創(chuàng)新,擁有一批在石油化工領(lǐng)域經(jīng)驗豐富的技術(shù)骨干及管理專家。本著敢為人先,敢于挑戰(zhàn),厚積薄發(fā)的創(chuàng)新精神,探索并成功實踐了產(chǎn)學(xué)研融通創(chuàng)新的新模式。
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